在建设美丽新宁夏的征程中，宁夏国有企业劳动者以匠心构筑梦想，用奋斗书写华章。他们是扎根一线的创新先锋，是攻坚克难的实干楷模，是推动产业升级、助力经济发展的中坚力量。他们以平凡铸就非凡，用汗水诠释担当，在基础设施建设、能源开发利用、发展新质生产力等领域留下拼搏足迹。让我们一同走进宁夏国有企业劳模展播，了解他们的奋斗故事，感受榜样力量，争当时代先锋！

宁夏国有企业劳动模范先进事迹展播（二）

陈鹏程，男，土家族，1982年8月出生，中共党员，国家能源集团宁夏煤业公司煤制油动力厂党委书记、厂长。

先后参与宁东基地50万吨/年煤基烯烃项目、400万吨/年煤制油项目原始开车及生产管理。带领团队提出干煤粉气化技术改造方案，参与煤制油项目龙头装置“神宁炉”的技术攻关，开展组合烧嘴、炉内三大件、煤粉输送系统等技术攻关300余项，打破多项国外技术垄断。装置运行负荷由90%提升至105%，28台气化炉全部实现运行周期由180天提升至260天计划性倒炉检修，开停车次数降幅42%，装置自控率提升至99%以上，员工操作频次降低80%，每年节约成本上亿元，400万吨/年煤制油项目连续四年达产超产。获得专利7项，发表论文6篇，主编书籍《大型集群化煤气化装置生产运行及维护300问》。先后荣获宁夏煤业公司劳动模范、自治区五一劳动奖章、全国五一劳动奖章称号。

王磊，男，汉族，1987年11月出生，中共党员，大学学历，宁夏银星能源股份有限公司区域经理、党支部书记，高级工程师、高级技师。

扎根塞上戈壁16年，始终御风而行，实干创效，为绿色新能源奉献青春。多次带领团队执行风力发电急难险重抢险任务，高质量完成设备巡检维护消缺22000余次，确保了发输变电设备的安全稳定运行，年均盈利1亿元以上，所辖场站荣获全国风电场3A级优胜风电场称号。“王磊创新工作室”先后研发“风电机组叶片内部巡检机器人”等30余项科技创新和设备改造项目，完成国内首台三菱1MW机型机组高空更换齿轮箱工作，发表论文7篇，获得专利8项，软件著作权2项，累积创效1600万元。先后获自治区五一劳动奖章、五四青年奖章、塞上技能大师、最美青工、向上向善好青年、青年拔尖人才培养工程人选，中央企业“青年岗位能手”，全国电力行业“技术能手”等荣誉。

杨荣哲，男，汉族，1990年10月出生，中共党员，大学学历，中国大唐集团有限公司宁夏分公司同心运维中心安生部主任，助理工程师、高级工。

积极开展“党建引领+主控国产化改造”重点项目，以设备零缺陷为目标，解决华创风机多项疑难问题，摆脱了风电工控系统核心技术“卡脖子”难题，风机可利用率由94.41%提高至98.49%，同比提升4.08个百分点，从根本上提升了机组运行稳定性，切实提升机组发电能力。不断强化安全生产，扎实开展各类隐患排查治理工作，排查各类隐患问题共1553项，整改完成率100%。作为“劳模技能人才创新工作室”主要负责人，带领技术骨干实施科技项目3项，申请专利39项、软著10项、发表论文12篇。截至2024年底，所在单位累计安全生产3454天，24年完成绿电6.7亿度，年发电量创历史新高。先后获自治区五一劳动奖章，中国大唐集团有限公司“十大杰出青年”提名奖、中国大唐集团有限公司“先进工作者”等荣誉。

陈英利，男，汉族，1979年10月出生，中共党员，大学学历，中国石油天然气股份有限公司长庆油田宁夏油气开发分公司（第三采油厂）产能建设项目副组长，高级工程师。

21年扎根石油一线，从普通工人成长为技术与管理双优的行业标杆，创新管理模式，优化井网布局，应用智能分注技术，攻克水平井压裂改造、数字化注水等关键技术难题，带领团队实现新井日产400吨以上、产建周期缩短15%的历史性突破，多次斩获劳动竞赛“特等功”单位。创新“六零”目标与“五化”管理机制，主导建成分布式光伏电站363座，装机容量46.5兆瓦，年发电量突破5000万度，使新能源装机规模、发电量以及任务指标完成率均稳居长庆油田榜首。作为宁夏青石峁千亿方大气田开发总指挥，打破常规思路，多专业联合攻关，牵头建成136口气井、产能5亿方/年的集输骨架网络，形成“产供储销”一体化格局，为宁夏油气建设高质量发展作出了突出贡献。先后获自治区五一劳动奖章、中国石油长庆油田劳动模范等荣誉。

石麒，男，汉族，1992年7月出生，中共党员，研究生学历，国网银川供电公司变电二次运检技术专责，高级工程师、技师。

扎根基层班组一线8余载，带领班组先后完成公司重点任务220千伏掌政变等7座变电站全站二次设备改造，累计更换老旧二次设备320余套，完成200余次危急缺陷处理，力保银川电网安全稳定运行。参与中环等10余家自治区重点用户的验收投运工作，顺利完成国家领导人来宁考察等38项重大活动保电任务。在2021年宁夏电力行业职业技能竞赛斩获个人二等奖，带领班组荣获“2022年度全国青年安全生产示范岗”称号，参与完成的QC成果获得6次各级质量管理奖项。主创的“五小”创新攻关荣获2023年宁夏回族自治区职工“五小”创新大赛三等奖；累计发表科技论文4篇、专著1部、授权专利5项。先后获宁夏电力行业职业技能竞赛（继电保护工）电网组个人二等奖，国网宁夏电力公司劳动模范、青年五四奖章、青年人才，国网银川供电公司先进生产（工作）者等荣誉。

李晴霞，女，汉族，1985年9月出生，中共党员，研究生学历，国网宁夏电力党校（国网宁夏培训中心）综合管理部主任、党支部书记，高级讲师。

作为一名党的干部教育与理论宣传工作者，认真学好讲好《学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想概论》《新时代国有企业党的建设》等30余门课程，主持完成省部级课题2项、出版《百年大党》学习丛书及教材7本，课题案例集3本，独著1本；获国网系统党校精品课题、案例14项，获中央企业“联盟杯”微课大赛奖项，多次获自治区企业管理创新成果奖。创新提出干部教育“333”学习体系、“冰晶状”红色教育体系、建成“七项一体化”基层党组织标准化工作资源库、开发“567”党的二十大精神宣讲课程体系。先后获国网公司巾帼建功标兵、旗帜领航金牌宣讲员，国网系统党校名师，全国国有企业年度优秀培训工作者，宁夏电力系统五一巾帼标兵，国网宁夏电力公司先进工作者、优秀共产党员等荣誉。

石磊，男，回族，1986年7月出生，中共党员，大学学历，中国石油宁夏石化公司生产运行部副经理，高级工程师。

    18载深耕催化裂化装置一线，参与多次装置开停工大检修及重大技术改造工作。长期致力于难题攻关，始终坚定以创新驱动发展，以现场隐患、运行难点、班组管理的突出问题为导向，带领团队积极履职、担当尽责，助力公司成功完成了从国III到国VIB标准的4次油品质量升级。在废物减排、降低消耗等方面主导完成的20余项科技攻关和合理化建议成果，每年为公司节约生产成本近500万元。2024年，面对公司“史上最难检修”，他夜以继日奋战在第一现场，高质量完成了施工交底、作业风险管控、质量验收、数字化开工等工作，形成了停工不放火炬、污水和污油量大幅减少等具有可借鉴推广价值的成果。先后获中国石油天然气集团有限公司先进生产者，宁夏石化公司先进生产者、优秀共产党员、劳动模范、十大杰出青年，模范领导干部等荣誉。

刘宏强，男，汉族，1987年5月出生，中共党员，大学学历，国家能源集团宁夏煤业公司羊场湾煤矿综采二队队长，工程师。

  接任队长6年来，走遍9个综采工作面，处理隐患700多条，组织生产原煤1800多万吨。提出“145520安全管控模式”，融合安全、制度、行为文化，确立“一点都不能伤，一个都不能少”准则，针对员工年龄结构，从思想根源抓安全，实现安全运行2200天，杜绝碰手碰脚以上事故。面对生产难题，采用双向割煤等先进方式提高工效3.5倍；攻克智能化开采技术难题，综合使用率超90%，改造联巷变通道，多采原煤4万多吨、节省工期成本25万元。累计完成革新项目20多项，增效500多万元。先后获国家能源集团劳动模范，国家能源集团宁夏煤业公司劳动模范、“十佳”班组长、安全标兵、优秀区队长等荣誉。

（党群工作处）